Interkulturelle Kompetenzen (deutsch & englisch)
Als zertifizierter interkultureller Trainer biete ich auf die jeweilige Zielgruppe angepasste Trainings zu verschiedenen interkulturellen Schwerpunkten an. Hierzu gehören unter anderem
- Grundlagentrainings interkulturelle Kommunikation
- Trainings zum Thema interkulturelle Konflikte
- Interkulturalität als Dimension sozialen Handelns
- Geflüchtete und interkulturelle Kenntnisse
- Klausurtagungen für interkulturelle Teams
- Vorbereitungsseminare für Türkei- sowie Griechenlandaufenthalte
- Interkulturelles Planspiel

Frieden und Konflikte (deutsch & englisch)
Meine Expertise zum  Thema internationale Konflikte wende ich in Konfliktseminaren auf unterschiedlichen Ebenen an. Hierbei ist es mir besonders wichtig den/die Einzelne/n  in die Lage zu versetzen, Konflikte als einen von vielen Zuständen menschlichen Handelns zu begreifen. Mit dem Ziel konfliktionäre Situationen für sich und andere erfolgreich zu verändern, biete ich entsprechende Methodentrainings an.

Planspiele (deutsch & englisch)
Als freier Mitarbeiter bei planpolitik habe ich viele verschiedene Planspiele durchgeführt, bearbeitet und neu erstellt.
Das von mir erarbeitete Planspiel NABU - New Plans for the Swamp Forest of Taz (engl.), erstellt zur Zertifizierung meiner Fähigkeiten als interkultureller Trainer durch die Deutsche Gesellschaft für interkulturelle Trainingsqualität e.V.  (dgikt), wurde bei einer internationalen Summer Academy sehr erfolgreich durchgeführt. Dieses Planspiel zum Spannungsverhältnis  unterschiedlicher Interessen im Bereich Nachhaltigkeit und interkulturelle Hintergründe biete ich als Tagesseminar an.

Länderseminare (deutsch & englisch):

Türkei

Leben und arbeiten in einem fremden Land, wenn auch nur auf Zeit, ist reizvoll und birgt manche Herausforderung. Jeder, der die Türkei nicht nur als Reiseziel kennenlernt, wird einen besonderen Blick auf dieses Land und seine Menschen entwickeln. In meinen Länderseminaren befasse ich mich mit der Wahrnehmung des Landes und seiner Kulturen, erkunde mit den Teilnehmenden, wie soziale Beziehungen gestaltet werden und beleuchte potentielle Konfliktfelder.